Приказ о проведении трехступенчатого контроля в доу

Приказ о проведении трехступенчатого контроля в доу

Настоящую форму можно распечатать из редактора MS Word (в режиме разметки страниц), где настройка параметров просмотра и печати устанавливается автоматически. Для перехода в MS Word нажмите кнопку .

2.15 МАКЕТ РАСПОРЯДИТЕЛЬНОГО ДОКУМЕНТА О ПРОВЕДЕНИИ ТРЕХСТУПЕНЧАТОГО
АДМИНИСТРАТИВНО-ОБЩЕСТВЕННОГО КОНТРОЛЯ СОСТОЯНИЯ УСЛОВИЙ И ОХРАНЫ ТРУДА

От “___” __________200 __ г.

О проведении трехступенчатого административно-общественного контроля состояния условий и охраны труда

В целях обеспечения проведения эффективного административно-общественного контроля состояния условий и охраны труда на строительных объектах в соответствии с нормами статьи 212 Трудового кодекса РФ, главы 5 СНиП 12-03-2001 и во исполнение решений поручения п.2 приказа N______”О политике организации в области охраны труда”

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить регламентный документ РД СУОТ-24 “Положение о проведении трехступенчатого административно-общественного контроля состояния условий и охраны труда на рабочих местах” (приложение N 1).

2. Руководителям подразделений совместно с уполномоченными (доверенными) лицами по охране труда и службой охраны труда обеспечить проведение 1-й и 2-й ступеней контроля согласно утвержденному Положению.

3. Лицу, ответственному за обеспечение охраны труда в организации, с участием уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда и службы охраны труда обеспечить проведение 3-й ступени контроля с обсуждением итогов контроля в подразделениях организации.

4. Контроль за выполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Приложение N 1 к приказу N______


РД СУОТ-24 “Положение о проведении периодического трехступенчатого
административно-общественного контроля состояния условий и охраны труда на рабочих местах”

1. Настоящее Положение разработано АЦОТС в соответствии с требованиями главы 5 СНиП 12-03-2001 “Безопасность труда в строительстве. Часть 1. Общие требования”, “Рекомендаций по разработке локальных нормативных актов (стандартов предприятий), применяемых в системе управления охраной труда строительной организации” (МДС 12-16.2003, глава 4).

2. Трехступенчатый периодический административно-общественный контроль состояния охраны и условий труда осуществляется руководителями работ в порядке их должностных обязанностей совместно с представителями трудовых коллективов на участках работ и на строительных объектах в целом.

3. Каждая ступень контроля должна осуществляться на определенном уровне управления производственной деятельностью по установленной программе в определенные сроки. Первая ступень осуществляется ежедневно на уровне участка работ, вторая ступень осуществляется еженедельно на уровне подразделения, третья ступень осуществляется ежемесячно на уровне организации.

Результаты контроля 1-й и 2-й ступеней должны фиксироваться в специальных журналах, которые должны храниться у соответствующего руководителя, проводящего контроль. Форма журналов контроля приведена в приложении N 1 к Положению.

Результаты контроля 3-й ступени должны оформляться актом проверки лиц, участвующих в составе комиссии, и храниться у руководителя подразделения и работника службы охраны труда (приложение N 2 к Положению).

4. Первая ступень контроля предусматривает ежедневное обследование состояния охраны и условий труда до начала работ руководителем работ совместно с уполномоченными по охране труда (доверенными) лицами по охране труда профессионального союза или трудового коллектива.

Проверке подлежат:

а) состояние и правильность применения защитных ограждений, подмостей, лестниц;

б) наличие и правильность применения спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты работающих;

в) исправность инструмента в бригадах;

г) состояние откосов и правильность крепления стенок котлованов и траншей;

д) соблюдение габаритов проходов и отсутствие захламленности рабочих мест;

е) правильность складирования строительных изделий и материалов;

ж) состояние электробезопасности;

з) состояние пожарной безопасности.

5. Вторая ступень контроля предусматривает проведение еженедельного обследования состояния охраны и условий безопасности труда начальником участка (цеха) с привлечением уполномоченного (доверенного) лица по охране труда профессионального союза или трудового коллектива.

Проверке подлежат:

а) правильность осуществления контроля 1-й ступени;

б) соответствие организации работ технологическим картам и графикам совмещенных работ;

в) соблюдение порядка проведения инструктажа на рабочем месте;

Доступ к полной версии этого документа ограничен

Ознакомиться с документом вы можете, заказав бесплатную демонстрацию систем «Кодекс» и «Техэксперт».

Горноуральский городской округ
с. Николо-Павловское
МБДОУ детский сад комбинированного вида № 20

ГОРНОУРАЛЬСКИЙ ГОРОДСКОЙ ОКРУГ

Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение

детский сад комбинированного вида № 20

________________________________________________________________

622911, с. Николо-Павловское, Пригородный район,

Свердловской области, пер. Пионерский-1А, тел.факс 915-439

ПРИКАЗ

№ ____ «28» августа 2013г.

О трехступенчатом административно-

общественном контроле за охраной труда

В целях обеспечения соблюдения требований охраны труда, осуществления контроля за их выполнением, на основании «Положения об организации трехступенчатого административно-общественного контроля над состоянием охраны труда муниципального бюджетного образовательного учреждения детского сада комбинированного вида № 20»

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить и ввести в действие согласованное с советом учреждения (протокол заседания совета учреждения № 1 от 15.04.2013г.) Положение «О трехступенчатом административно-общественном контроле за охраной труда в МБДОУ детского сада комбинированного вида № 20

2. Специалисту по охране труда Тазетдиновой М.А.:

  • ·ознакомить работников МБДОУ детского сада комбинированного вида № 20 с данным Положением под роспись;
  • ·руководствоваться в своей деятельности Положением «О трехступенчатом административно-общественном контроле за охраной труда
  • ·разработать и утвердить план-график проведения третьей ступени контроля на 2013-14 год до 25 апреля 2013г.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Заведующая Н.В. Семенова

Утверждаю

заведующая

МБДОУ детский сад

комбинированного вида № 20

_______________Н.В. Семенова

«____»________________2013 г.

Положение

об организации трехступенчатого административно-общественного контроля над состоянием охраны труда муниципального общеобразовательного учреждения

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Положение об организации трехступенчатого административно-общественного контроля над состоянием охраны труда, МБДОУ детского сада комбинированного вида № 20в дальнейшем – «Положение», разработано на основе Трудового Кодекса Российской Федерации, Федерального закона об основах охраны труда в Российской Федерации, Типового положения о службе охраны труда, приказа Министерства образования РФ «О службе охраны труда» № 92 от 27.02.95, Рекомендаций по организации работы службы охраны труда в образовании, утвержденных Постановлением Минтруда России от 08.02.2000 № 14, Закона Российской Федерации «Об образовании», Типового положения об общеобразовательном учреждении, Устава МБДОУ детского сада комбинированного вида № 20 и Правил внутреннего трудового распорядка.

1.2. Трехступенчатый контроль в образовательном учреждении считать основной формой контроля администрации, совета учреждения, комиссии по расследованию несчастных случаев над состоянием условий и безопасности труда на рабочих местах, а также над соблюдением всеми работниками образовательного учреждения и подразделений, функционирующих на его территории (пищеблок, медицинский кабинет) требований трудового законодательства, стандартов безопасности труда, правил, норм, инструкций и других нормативно-технических документов по охране труда.

1.2. Руководство организацией 3-х ступенчатого контроля осуществляют заведующий образовательного учреждения и председатель профсоюзного комитета.

1.4. Должностные лица, осуществляющие проведение трехступенчатый контроль, определяются приказом по образовательному учреждению.

1.5. Действие настоящего Положения распространяется на всех работников образовательного учреждения и подразделения, функционирующие на его территории.

1.6. Настоящее Положение является локальным нормативным актом, регламентирующим деятельность Образовательного учреждения.

1.7. Настоящее Положение принимается на общем собрании работников дошкольного образовательного учреждения, согласуется с профсоюзным комитетом и утверждается директором Образовательного учреждения.

Настоящее Положение принимается на неопределенный срок.

Изменения и дополнения к настоящему Положению принимается на общем собрании работников образовательного учреждения, согласуются с советом учреждения и утверждается заведующим образовательного учреждения. После внесения изменений в настоящее Положение или принятия его в новой редакции предыдущая редакция Положения утрачивает силу.

2. ПЕРВАЯ СТУПЕНЬ КОНТРОЛЯ

2.1. Первая ступень контроля осуществляется каждым работником образовательного учреждения на своем рабочем месте, а также на закрепленных за ним учебных, производственных, административных и хозяйственных помещениях.

2.2. На первой ступени контроля проверяется:

– выполнение мероприятий по устранению нарушений, выявленных предыдущей проверкой;
– состояние и правильность организации охраны труда и техники безопасности на рабочих местах, а также физическое состояние работников, готовность их к работе, обеспечение спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты;
– безопасность технологического оборудования, грузоподъемных и транспортных средств;
– состояние проходов, аварийных выходов и свободный доступ к средствам защиты;
– соблюдение правил при выполнении работ, требований пожарной безопасности;
– соблюдение работниками правил электробезопасности при использовании технических средств обучения, компьютеров, оргтехники, при работе на электроустановках.

-соблюдение правил складирования материалов;
-исправность приточной и вытяжной вентиляции;
-соблюдение правил безопасности при работе с вредными и пожароопасными веществами; и материалами.
-наличие на рабочих местах инструкций по охране труда;
– наличие у работников вспомогательного персонала удостоверений, нарядов-допусков на выполнение работ с повышенной опасностью;
-чистота и порядок на рабочих местах.
– освещенность рабочих мест;

2.3. Устранение выявленных нарушений, как правило, должно проводиться незамедлительно, под непосредственным надзором ответственным за охрану труда или заведующей по хозяйству. Если недостатки, выявленные проверкой, не могут быть устранены силами работников, то по окончании осмотра доложить об этом директору образовательного учреждения для принятия соответствующих мер.

В случае грубого нарушения правил, норм, инструкций по охране труда, которые могут причинить ущерб здоровью воспитанников, их родителей или работников дошкольного образовательного учреждения или привести к аварии, работа приостанавливается до устранения этого нарушения.

2.4. Результаты проверки записываются в специальный журнал контроля, который хранится у завхоза.

2.5. Заместители директора, а также ответственные за работу по охране труда информируют коллектив работников образовательного учреждения о нарушениях, выявленных в результате проверки на ПЕРВОЙ ступени контроля и о принятых мерах на собраниях работников образовательного учреждения.

2.6. Работники образовательного учреждения обязаны докладывать непосредственным начальникам о выявленных нарушениях и о принятых мерах. Заместители директора докладывают директору образовательного учреждения о состоянии охраны труда и обеспечения безопасности.

3. ВТОРАЯ СТУПЕНЬ КОНТРОЛЯ

3.1. Вторая ступень контроля проводится ответственным за работу по охране труда и завхоза не реже одного раза в месяц.

3.2. График проверки устанавливается директором образовательного учреждения в План работы по охране труда.

3.3. На ВТОРОЙ ступени контроля проверяются:

-все вопросы первой ступени контроля;
– организация и результаты работы первой ступени контроля;
– выполнение мероприятий, намеченных в результате ранее проведенных проверок ВТОРОЙ и ТРЕТЬЕЙ ступени контроля.
– выполнение приказов заведующей образовательного учреждения, решений совета учреждения, представлений ответственных за работу по охране труда.
– выполнение мероприятий по предписаниям и указаниям органов надзора и контроля;
– выполнение мероприятий по материалам расследования несчастных случаев;
– соблюдение графиков технического обслуживания и ремонтов оборудования, вентиляционных систем и установок и выполнение на рабочих местах инструкций по охране труда;
– наличие и состояние уголков по охране труда и технике безопасности;
– наличие и состояние защитных, сигнальных и противопожарных средств и устройств, контрольно-измерительных приборов;
– своевременность и качество проведения обучения и инструктажа работников по безопасности труда;
– обеспечение работников вспомогательного персонала мылом и другими профилактическими средствами, выплаты ежемесячной доплаты за вредность;
– состояние санитарно-бытовых помещений и устройств;
– соблюдение установленного режима труда и отдыха, трудовой дисциплины;

3.4. Результаты проверки записываются в специальный журнал I и II ступени контроля. При этом комиссия намечает мероприятия, назначает исполнителей и сроки исполнения. В случае грубого нарушения правил, норм, инструкций по охране труда, которое может причинить ущерб здоровью работников или привести в аварии, инциденту, работа приостанавливается до устранения этого нарушения. Контроль над выполнением этих мероприятий осуществляют ответственный за работу по охране труда и завхоза

3.5. Заведующая образовательного учреждения обеспечивает выполнение мероприятий по устранению недостатков и нарушений по охране труда, выявленных комиссией второй ступени контроля.

3.6. Ежемесячно на собраниях работников образовательного учреждения заведующая и ответственный за работу по охране труда информируют коллектив о состоянии охраны труда и техники безопасности, о ходе выполнения мероприятий, намеченных при проведении II и III ступени контроля и мерах по устранению выявленных недостатков.

4. ТРЕТЬЯ СТУПЕНЬ КОНТРОЛЯ

4.1. Проводится комиссией по трехступенчатому контролю, назначаемой отдельным приказом заведующей образовательного учреждения. В состав комиссии включаются заведующая образовательного учреждения, представитель совета учреждения, ответственный за работу по охране труда. Комиссией составляется график проведения проверок и доводится до сведения всех работников образовательного учреждения.

Периодичность проверок устанавливается не реже 1 раза в квартал.

4.2. На третьей ступени контроля необходимо проверять:

– организацию и результаты работы первой и второй ступеней контроля;
– выполнение мероприятий, намеченных в результате проведения третьей ступени контроля;
– выполнение приказов и распоряжений вышестоящих органов контроля, постановлений и решений профсоюзных органов, предписаний и указаний органов надзора и контроля по вопросам охраны труда;
– выполнение мероприятий, предусмотренных соглашением по охране труда и другими документами;
– выполнение мероприятий по материалам расследования несчастных случаев и аварий;
– организацию внедрения стандартов безопасности труда и ход выполнения планов работ по их внедрению;
– обеспечение работающих спецодеждой, спецобувью, другими средствами защиты;
– обеспечение работающих санитарно-бытовыми помещениями и устройствами;
– состояние кабинетов, уголков по охране труда и технике безопасности, плакатов, надписей, сигнальных цветов и знаков безопасности;
– подготовленность персонала подразделений к работе в аварийных условиях;
– соблюдение установленного режима труда и отдыха, трудовой дисциплины и другие вопросы первой и второй ступеней контроля;

4.3. Результаты проверки оформляются актом.

По результатам проверок лица, ответственные за работу по охране труда могут быть заслушаны на совещаниях при директоре или на заседаниях совета учреждения.

Трёхступенчатый Контроль, Кто и Как Проводит?

Вопрос от посетителя

Пожалуйста разъясните, как заполняется журнал трехступенчатого контроля. Именно графа — подписи контролирующих лиц. Кто это на каждой ступени проверки?

Ответ для посетителя

Первая ступень контроля осуществляется руководителем соответствующего структурного подразделения участка (бригады, смены).

Контроль проводится каждый день, в течение рабочей смены.

На первой проверяют (I ступень):

  • выполнение мероприятий по устранению нарушений, выявленных при предыдущей проверке;
  • расположение и наличие необходимого инструмента, приспособлений, заготовок и др.;
  • состояние проездов, проходов, переходов;
  • безопасность оборудования;
  • соблюдение работниками правил электробезопасности;
  • исправность вентиляции;
  • соблюдение правил безопасности при работе с вредными и пожаровзрывоопасными веществами и материалами;
  • наличие и соблюдение работниками инструкций по охране труда;
  • наличие и использование работниками средств индивидуальной защиты;
  • наличие у работников удостоверений по охране труда, нарядов-допусков на выполнение работ с повышенной опасностью.

Результаты проверки записываются в журнале; который должен храниться у руководителя участка – мастера, по установленной форме.

Вторую ступень контроля осуществляет начальник структурного подразделения (цех, отдел, производство или участок).

Периодичность проверок второй ступени — еженедельно согласно графика, утвержденного начальником структурного подразделения и согласованного со специалистом по охране труда..

На второй ступени проверяют (II ступень):

  • выполнение мероприятий согласно первой и второй ступеням контроля;
  • выполнение распорядительных документов по охране труда (приказов, распоряжений, предписаний);
  • исправность технологического оборудования и его соответствие нормативной документации;
  • соблюдение работниками правил электробезопасности, пожарной безопасности;
  • соблюдение графиков профилактических ремонтов производственного оборудования, вентиляционных установок;
  • состояние стендов по охране труда, наличие и состояние плакатов по охране труда, сигнальных цветов и знаков безопасности;
  • наличие и состояние защитных, сигнальных и противопожарных средств и устройств, контрольно-измерительных приборов;
  • соблюдение правил безопасности при работе с вредными и пожаровзрывоопасными веществами и материалами;
  • своевременность и качество проведения инструктажа работников по безопасности труда;
  • использование работниками средств индивидуальной защиты и спецодежды;
  • обеспечение работников лечебно-профилактическим питанием, молоком и другими профилактическими средствами;
  • состояние санитарно-бытовых помещений и устройств;
  • соблюдение установленного режима труда и отдыха.
Читайте также:  Сколько делается страховка на машину по времени

Результаты контроля записываются в журнале.

Третья ступень контроля проводится комиссией по охране труда один раз в месяц.

На третьей ступени проверяют (III ступень):

  • выполнение мероприятий по первой и второй ступеням контроля;
  • выполнение организационно — распорядительных документов по охране труда (приказов, распоряжений, предписаний);
  • выполнение мероприятий, указанных в планах по улучшению условий труда, коллективных договорах, соглашениях по охране труда;
  • выполнение мероприятий по материалам расследования тяжелых и групповых несчастных случаев;
  • техническое состояние и содержание зданий, сооружений, помещений цехов и прилегающих к ним территорий;
  • соответствие оборудования требованиям нормативно-технической документации по охране труда;
  • эффективность работы вентиляционных установок;
  • обеспеченность работников спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты, правильность их выдачи, хранения, организации стирки, чистки и ремонта;
  • обеспеченность работников санитарно-бытовыми помещениями и устройствами, их состояние;
  • организацию лечебно-профилактического обслуживания работников;
  • состояние кабинетов охраны труда;
  • состояние стендов по охране труда, своевременное и правильное их оформление;
  • организацию и качество проведения обучения и инструктажей работников по безопасности труда;
  • подготовленность персонала структурных подразделений организации к работе в аварийных условиях;
  • соблюдение установленного режима труда и отдыха, трудовой дисциплины.

По результатам контроля оформляется акт. В случае выявления нарушений оформляется предписание.

Ты хочешь получать информацию,
но ты делаешь это без уважения

Будь моим подписчиком!

Сохраните эту заметку в:

А скажите пжалста почему Госинспекторы его требуют показать в обязательном порядке? И где это написано … что РЕКОМЕНДАТЕЛЬНЫЙ, а не обязательный.

Встречный вопрос: «А где написано что проведение трехступенчатого контроля за состоянием требований ОТ обязательная процедура для работодателя? 💡

Госинспекторы его требуют показать в обязательном порядке?

У меня ни разу не спрашивали! Трехступенчатый контроль — отголоски прошлого, ТБ и прочего.

Я сам хотел бы знать ГДЕ об этом написано. Как только ОН начинает проверять, то ему покажи, другое ему покажи я враз забываю где что и в какой папке находится, хотя знаю, что ЭТО делал и ОНО есть.

Встречный вопрос: «А где написано что проведение трехступенчатого контроля за состоянием требований ОТ обязательная процедура для работодателя?

Вот, вот, нигде не написано! но до сих пор трехступенчатый встречается на предприятиях где еще остались отголоски прошлого, где укоренилось за охраной труда клише ТБ)

Вот, вот, нигде не написано! но до сих пор трехступенчатый встречается на предприятиях где еще остались отголоски прошлого, где укоренилось за охраной труда клише ТБ)

Инспектор спрашивал, видимо, несколько по-другому — покажите, как у вас проводится контроль за состоянием ОТ. Коль скоро нет подтверждения никакого контроля (на предприятиях это обычно называется «Положение о проведении….», где вы расписываете, кто, делает, что делает и с какой периодичностью в части контроля за ОТ), то он заговорил о трехступенчатом. Отголоском прошлого я бы его не назвал, потому что лучшего еще никто не придумал, и если эта система работает, а не ведется для галочки, то нам как специалистам лкгче управлять ситуацией с травматизмом, ИМХО

Каким распорядительным документом пользуемся,как основание для проведения 3-х ступенчатого контроля по охране труда

Каким распорядительным документом

Пока не намучишься — не научишься, так говорит пословица и чтобы знать каким распорядительным документом пользоваться, как основанием для проведения 3-х ступенчатого контроля по охране труда надо «перевернуть» гору документов по ОТ. Таких как ТК РФ, ГОСТы.
Основание для применения трёхступенчатого контроля есть в разделе 9 «Оценка состояния охраны труда и эффективности функционирования системы управления охраной труда» пункт 9.5. «Многоступенчатый контроль состояния условий труда на рабочем месте» в ГОСТ Р 12.0.007-2009

Федеральными законами трёхступенчатый контроль не предусмотрен. Есть возможность-желание-силы-время — проводите, хуже не будет. Особливо, если время есть и работу показать надо. У меня инспектор спросил, но ненавязчиво, нет и не надо.

трёхступенчатый контроль не предусмотрен.

Но тем не менее в ГОСТ Р 12.0.007-2009 (ССБТ) он прописан, а это национальный стандарт Российской федерации. Видимо имеет рекомендательный характер.

Да, ГОСТом прописан. Но — ФЗ выше ГОСТа. Это всё равно, как ГОСТ и САНиПин, могут трактовать одну вещь по разному, но если начинать доказывать, то ГОСТ главнее. Однако, зачастую, доказывать — себе дороже выходит. Поэтому, маневрировать. В России живём 😡

Правду сказал великий человек «Умом Россию не понять». Понравились мне докуметы по ОТ из Белоруссии, там всё чётко написано и никаких недомолвок. Однако и ГИТ видимо по незнанию или на «пушку берёт» требуя показать как ведётся этот грёбаный 3-х ступенчатый контроль. Теперь будет уверенность сказать ему: «а где написано, что это ОБЯЗАТЕЛЬНО?». У ГИТ есть правило, что количество пререканий с ним прямо пропорционально количеству пунктов замечаний.

Статья 212. ТК РФ.
Работодатель обязан обеспечить организацию контроля за состоянием условий труда на рабочих местах, а также за правильностью применения работниками средств индивидуальной и коллективной защиты.

ГОСТ Р 12.0.007-2009 п. 9.5. Многоступенчатый контроль состояния условий труда на рабочем месте

Статья 211. ТК РФ
Государственные нормативные требования охраны труда обязательны для исполнения юридическими и физическими лицами…..

Постановление Правительства РФ от 27.12.2010 № 1160
п.2. К нормативным правовым актам, содержащим государственные нормативные требования охраны труда, относятся стандарты безопасности труда, правила и типовые инструкции по охране труда, государственные санитарно-эпидемиологические правила и нормативы (санитарные правила и нормы, санитарные нормы, санитарные правила и гигиенические нормативы, устанавливающие требования к факторам рабочей среды и трудового процесса) (далее — акты, содержащие требования охраны труда).

Если ГИТ выстроит такую цепочку, как сказать что трехступенчатый контроль носит рекомендуемый характер?
😐 😐 😐

Справка о ГОСТ Р 12.0.007-2009 из Консультант+» будет Вам ответом… «В соответствии с Приказом Ростехрегулирования от 21.04.2009 N 138-ст данный документ введен в действие для добровольного применения с 1 июля 2010 года.»
Но система контроля на самом деле хороша, на 3-й ступени мы проводим День охраны труда.

Как можно соединить Положение о проведении контроля состояния условий и охраны труда на рабочих местах и в подразделениях организации и Нововведение с проверочными листами?

Например включить проверочные листы в Положение.

Добрый день!Подскажите пожалуйста нужен ли журнал трехступенчатого контроля в учебном центре?

Добрый день. Нет, не нужен)

Добрый день подскажите пожалуйста про четырехступенчатый контроль,?

Добрый день!
Подскажите пожалуйста про 5-ти ступенчатый контроль на территории заводов

Первая ступень на уровне бригады. Старший по смене (бригадир) совместно с бригадой рабочих перед заступлением на смену проводит контроль в соответствии с должностной инструкцией путем осмотра рабочих мест, опроса работающих. Выявленные нарушения инструкции по охране труда и промышленной безопасности должны немедленно устраняться. Результаты проверки, а также недостатки и нарушения, устранение которых не в их компетенции, записываются в журнал проверки состояния промышленной безопасности и охраны труда.
Записи в журнале ежедневно рассматриваются начальниками установок (участков), механиками и другими должностными лицами.
О рассмотрении записей в журналах делается отметка и подпись рассматривающего. При необходимости даются поручения по устранению недостатков, которые записаны в первой ступени журнала. Начальник, механик установки, руководитель участка (объекта) устанавливают срок выполнения и ответственных исполнителей. Перед заступлением на работу (смену) старший по смене проводит инструктаж о мерах безопасности на рабочем месте, установке, участке, о чем делается запись в вахтовом журнале. Журнал по проверке промышленной безопасности и охраны труда должен находиться на рабочем месте, объекте.

Вторая ступень на уровне участка.
Начальник установки (участка), лаборатории, колонны, ст. мастер, мастер совместно с механиком установки (участка), директор магазина, заведующий секции, заведующий производством, администратор, руководитель участка, объекта не реже чем 1 раз в 10 дней проверяют на своей установке (участке) состояние рабочих мест и оборудования, их эксплуатацию в соответствии с действующими правилами и инструкциями по охране труда и промышленной безопасности. Выявленные в процессе проверки нарушения должны быть немедленно проработаны с бригадой и устранены.
Замечания и нарушения, устранение которых требует от исполнителя определенного времени, записываются в журнал по охране труда и промышленной безопасности с указанием лиц, ответственных за исполнение.
Вторая ступень на некоторых технологических объектах может осуществляться по графику (с учетом обследования всех закрепленных объектов), утвержденному начальником цеха и согласованному с заместителем директора технического по охране труда и технике безопасности.
По итогам работы за месяц начальник установки (участка), руководитель объекта делает отчет и подводит итоги работы, осуществляет оценку первой ступени производственного контроля. Протокол с оценкой сдается руководителю цеха с визой специалиста по охране труда, курирующего цех, для принятия решений по премированию, депремированию, дисциплинарному взысканию и тд.

Третья ступень уровень цеха.
Начальник цеха совместно с руководителями и специалистами цеха (состав комиссии определяется начальником цеха распоряжением по цеху) совместно с уполномоченным по охране труда профкома, представителямислужб охраны труда и промышленной безопасности (по согласованию) 1 раз в месяц осуществляет детальную проверку состояния условий и безопасности труда на каждой установке (участке) цеха. Выявленные нарушения устраняются в оперативном порядке, за исключением тех, устранение которых требует определенного времени.
Эти нарушения записываются в журнал по охране труда и промышленной безопасности с указанием сроков выполнения мероприятий и лиц, ответственных за их выполнение. Результаты проверки подписываются всеми участвовавшими в проверке.
Для некоторых цехов третья ступень осуществляется по графику с учетом обследования всех участков цехов в течение квартала, утвержденному начальником цеха и согласованному с зам. директора технического по охране труда и технике безопасности.
Начальник цеха, руководитель подразделения не реже 1 раза в неделю на всех установках (участках) цеха знакомится с записями в журнале приема и сдачи смен и журнале по охране труда и промышленной безопасности с отметкой и подписью. При необходимости записывает поручения по устранению недостатков в журнале по охране труда и промышленной безопасности. Контролирует работу второй ступени контроля, выполнение замечаний третьей и четвертой ступеней контроля ответственными руководителями и специалистами.
По результатам индивидуальных проверок и цеховой пожарно-технической комиссии начальник цеха проводит 1 раз в месяц День охраны труда с руководителями и специалистами цеха с оценкой деятельности руководителей и специалистов цеха с оформлением протокола, который подписывается начальником цеха, СОТом, курирующим цех, и сдается руководству предприятия. Начальник цеха 1 раз в месяц делает отчет (анализ) о работе первой — четвертой ступеней контроля по объектам цеха и сдает в ОТ до 5-го числа следующего за отчетным месяца.

Четвертая ступень на уроне предприятия.
Службы завода: отдел ОТ, отдел технического надзора, технический отдел, отдел энергонадзора, отдел охраны природы, лаборатория метрологии и т.д., не реже 1 раза в квартал по планам-графикам работы отделов проводят детальную проверку состояния промышленной безопасности, охраны труда, техники безопасности, противопожарной и газовой безопасности, промышленной санитарии, культуры производства, выполнение графиков ППР оборудования в соответствии с действующими нормативными документами. Осуществляют контроль за выполнением работниками инструкций по охране труда и пожарной безопасности.
Все выявленные замечания записываются в журнале проверки состояния охраны труда и промышленной безопасности. В необходимых случаях делаются предложения в комиссию по оценке работы по коэффициенту безопасности (К6) о привлечении к ответственности лиц, нарушивших инструкции по охране труда и пожарной безопасности. В случаях, когда обнаруженные нарушения относятся к сфере деятельности другого цеха, на имя соответствующего начальника цеха пишется предписание об устранении замечаний или оформляется акт. Службы устанавливают контроль за выданными предложениями. Отметка о выполнении мероприятий делается инженером службы в журнале проверки состояния охраны труда и промышленной безопасности. Каждая служба предоставляет в ООТиТБ предложения по установлению коэффициента безопасности руководителям и специалистам цехов по итогам работы за месяц до 5-го числа следующего за отчетным месяца.

Пятая ступень на уроне руководства предприятия.
Генеральный директор не реже 1 раза в год и директор технический 1 раз в полугодие с участием председателя профкома и главных специалистов (руководителей служб предприятия) не менее чем в одном цехе или другом структурном подразделении осуществляют проверку состояния условий и безопасности труда в структурных подразделениях предприятия, соблюдения работающими инструкции по охране труда и пожарной безопасности, качество проводимого контроля на уровне цехов и подразделений.
Состав комиссии и график обследования объектов предприятия определяется приказом генерального директора. В работе комиссии могут принимать участие представители органов надзора (по согласованию),

Приказ административно общественного контроля 3 ступени итоговый

Это происходит, когда штат сотрудников невелик: в частных врачебных кабинетах, небольших магазинах, салонах красоты и т.д., а также у индивидуальных предпринимателей, которые используют труд наемных работников.

Организовать систему трехступенчатого контроля по охране труда помогут такие нормативные документы:

• Положение «О трехступенчатом контроле по охране труда»; • Положение «О СУОТ предприятия» либо Стандарт предприятия «СУОТ предприятия»;

• приказ о введении трехступенчатого контроля.

В каком нормативном документе прописывать трехступенчатый контроль по охране труда – в отдельном Положении, либо в положении «О СУОТ», каждая организация решает самостоятельно.

Результаты проверки оформляются актом. 5.4. Заведующий ДОУ совместно с председателем профкома заслушивают на совместных заседаниях администрации и профсоюзного комитета лиц, ответственных за выполнение планов, приказов, предписаний, соглашения по охране руда, проводят анализ произошедших несчастных случаев. 5.5. Также, по результатам проверок лица, ответственного за работу по охране труда в ДОУ, материалы могут быть заслушаны на совещаниях при администрации в присутствии заведующего дошкольной образовательной организации.
5.6.

На основании проверки и обсуждения вопросов о состоянии охраны труда в детском саду выполняется запись в Журнал административно-общественного контроля по охране труда (трехступенчатого контроля) или издается приказ по дошкольному образовательному учреждению об устранении выявленных недостатков.6. Четвертая ступень контроля 6.1. Четвертую ступень контроля осуществляют специалисты Управления дошкольного образования, комиссия по приемке готовности ДОУ к новому учебному году, вышестоящие органы управления образованием, органы надзора и контроля, которые выносят предписания для устранения выявленных нарушений.

3-я ступень контроля проводится не реже одного раза в квартал. Проверка охватывает все производственные подразделения.

На этом этапе рекомендовано обратить внимание на:

  • результаты контроля на предыдущих этапах;
  • содержание строений, сооружений, проезжей, пешеходной части, помещений, переходов, тоннелей;
  • работоспособность технологического, грузоподъемного, транспортного и прочего оборудования;
  • правильность работы вентиляционных систем;
  • наличие схем подключения энергоустановок и коммуникаций;
  • наличие и использование спецодежды, спецобуви и других средств защиты;
  • соблюдение режима работы и отдыха;
  • соответствие санитарно-гигиенических нормам, правилам электро- и пожарной безопасности и пр.
Читайте также:  Почему не приходит смс для подтверждения платежа

По результатам проверки на третьем этапе составляется акт.

  • Пенсии в апреле добавка Пенсия в 2018 году: Кому и сколько прибавят? Мы решили подготовить материал, который подробно объяснит, когда, кому и насколько повысят пенсии в 2018 году. Необходимо помнить, что пенсии бывают трех видов – трудовые пенсии, пенсии по государственному обеспечению и […]
  • Декларация по налог на прибыль как рассчитать Как рассчитать строку 290 листа 02 декларации по налогу на прибыль? Отправить на почту Строка 290 декларации по налогу на прибыль заполняется не всеми налогоплательщиками.

По итогам проверки оформляют акт о нарушениях и издают приказ об их устранении.

На предприятии, в организации с незначительной численностью работников применяют двухступенчатый контроль:

  • I ступень. Ежедневный осмотр руководителем всех рабочих мест;
  • II ступень.

Ежемесячное углубленное обследование комитетом (комиссией) по охране труда с участием ведущих специалистов малого предприятия, уполномоченного (доверенного) лица по охране труда профессионального союза или трудового коллектива.

По результатам проверки комиссии в специальный журнал заносят отмеченные недостатки, предложения по их устранению, сроки выполнения и исполнителя.

  • ежедневный контроль (I ступень) — должен проводиться мастером участка вместе с общественным инспектором;
  • еженедельный (II ступень) — начальником цеха вместе с уполномоченным по охране труда;
  • ежемесячный (III ступень) — комиссией под руководством главного инженера организации.

Такой же метод контроля применяется и при эксплуатационной работе и обеспечении безопасности движения поездов в локомотивном хозяйстве ОАО «РЖД» (Регламент, утв. ОАО «РЖД» 12.08.2006 N ЦТЛ-16/2 ).

Рассмотрим более подробно каждую ступень контроля, исходя из общей сложившейся практики.

1-я ступень контроля

Подразумевает проведение ежедневного контроля или ежесменного.

Недостатки, устранение которых требует определенного времени и затрат, записывают в журнал второй ступени административно-общественного контроля с указанием сроков выполнения, исполнителей. О результатах сообщают руководителю организации.

IIIступень контроляосуществляется на уровне всей организации.

Для проведения третьей ступени создается комиссия во главе руководителя организации или заместителя, курирующего вопросы охраны труда. В комиссию включаются руководители всех структурных подразделений, службы охраны труда, представитель первичной профсоюзной организации.

Третья ступень проводится один раз в месяц. В ходе ее проведения изучаются материалы второй ступени административно-общественного контроля, на основании результатов анализа проводят проверку состояния охраны труда, заслушивают на совместных заседаниях комиссии ответственных лиц за выполнение соглашения по охране труда, планов, приказов, предписаний, проводят анализ происшедших несчастных случаев.

• доводят до сведения работников необходимость постоянно заботиться о личной безопасности, организовывать самоконтроль; • знакомят работников с безопасными методами работы, контролируют выполнение введенных инструкциями требований; • отмечают, выполнены ли предписания предыдущих проверок, организуют их выполнение;

в начале смены убеждаются в соответствии нормативам:

— состояния рабочих мест и оборудования: исправность инструментов, приспособлений, наличие СИЗ, работу вентиляционных и осветительных систем; — наличия исправных ограждений, блокировок, выдачи ключей-бирок; — состояния проходов, проездов (целостность покрытия и ограждений, отсутствие захламления);

— оформления документации: наряды-допуски, распоряжения по совместным работам, рапорты предыдущих смен, др.

— знаков безопасности, инструкций по ОТ, необходимых журналов; — необходимых удостоверений у работников;

— контролируют работу персонала, использование СИЗ, безопасность рабочих мест; — оперативно реагируют на жалобы работников; — контролируют состояние оборудования;

— оперативно устраняют нарушения.

  • Журналы учета проводимых контрольных мероприятий.
  • Акт о результатах проверки комиссией на III ступени.

Трехступенчатый контроль за состоянием охраны труда на предприятии проводится с целью регулярного мониторинга условий на рабочих местах, дисциплины персонала, соответствия производственного процесса принятым нормам.

К задачам ТСК относятся:

  • исполнение всего комплекса мероприятий по безопасности;
  • назначение ответственных сотрудников;
  • выявление и ликвидация нарушений.

Действующее законодательство не регламентирует обязательность в проведении процедуры трехступенчатого контроля за охраной труда на предприятии.

Трудовой Кодекс, в частности, также не регулирует данный процесс.

Тем не менее, использование такого метода контроля за охраной труда может осуществляться на основе:

  • рекомендации органа, контролирующего соответствующую деятельность организации;
  • решения руководящих органов непосредственно самого предприятия.

Введение использования трехступенчатого контроля осуществляется на основании приказа руководящего органа организации.

Охрана труда: трехступенчатый контроль

За работодателем закреплена обязанность организовать внутреннюю систему охраны труда. Одна из действенных форм обеспечения безопасности сотрудников в рабочее время – трехступенчатый контроль по охране труда.

Суть этого метода заключена в вовлечении в процесс контроля за охраной труда на всех этапах должностных лиц с различным уровнем полномочий.

Классификация видов контроля

Трудовым кодексом за работодателем закреплена функция обеспечения нормальных условий труда для персонала, а также контроля текущего состояния и изменения созданных условий.

Для целей охраны труда может быть несколько видов контроля:

  • ведомственный;
  • общественный;
  • административный – по сути это и есть трехступенчатый контроль.

Сразу скажем, что трехступенчатая система объединяет в себе функции административного и общественного видов контроля.

Как работает трехступенчатый контроль

Описание комплекса действий в рамках трёхступенчатого внутреннего контроля системы охраны труда можно найти только в некоторых отраслевых нормативных актах.

Это будет зависеть от специфики производства и определяется самим работодателем.

Для внедрения, организации, проведения ТСК на предприятии необходимы следующие локальные документы:

  • Приказы о введении трехступенчатого контроля и создании комиссии (комитета) по ОТ.
  • Положение об осуществлении мониторинга за ОТ.
  • Журналы учета проводимых контрольных мероприятий.
  • Акт о результатах проверки комиссией на III ступени.

Трехступенчатый контроль за состоянием охраны труда на предприятии проводится с целью регулярного мониторинга условий на рабочих местах, дисциплины персонала, соответствия производственного процесса принятым нормам.

К задачам ТСК относятся:

  • исполнение всего комплекса мероприятий по безопасности;
  • назначение ответственных сотрудников;
  • выявление и ликвидация нарушений.

Журнал трехступенчатого контроля (образец)

Этот журнал предназначен для фиксирования итогов проверки. Законодательно не установлена обязательная форма его ведения, однако лучше всего использовать рекомендованные образцы.

Например, положении об охране труда.

Один раз в месяц или ежеквартально на предприятии формируют комиссию, которую возглавляет руководитель организации или его заместитель. Она проводит комплексную проверку системы охраны труда.
В составе комиссии могут быть:

  • главный инженер;
  • главный технолог;
  • сотрудники технического отдела;
  • представители профкома;
  • электрики;
  • работники кадровых подразделений и др.

В функции комиссии обычно входит:

  • изучение фактов нарушения мер безопасности (в журнале трехступенчатого контроля по охране труда их отмечают ответственные лица на первых 2-х этапах контроля);
  • оценка текущего состояния производственных зданий, сооружений, дорожных переходов на территории предприятия, тоннелей, тротуаров т.

Содержание проверок на всех ступенях контроля по охране труда может дополняться в зависимости от специфики работ, применяемых технологий; периодичность, отражение проверок в документации практически идентичны на всех предприятиях, организациях.

Система трехступенчатого контроля обеспечивает:

• соблюдение законодательства об охране труда;

• безопасность производственного оборудования, технологических процессов, зданий, сооружений;

• содержание территории в надлежащем состоянии;

• использование работниками средств коллективной и индивидуальной защиты;

• надлежащие санитарно-гигиенические условия труда;

• лечебно-профилактическое обслуживание работников;

• обучение, инструктаж, специальную оценку рабочих мест согласно требованиям трудового законодательства.

На каждом предприятии, в организации в добровольном порядке разрабатывается Положение о трехступенчатом контроле за охраной труда. Трехступенчатый контроль не исключает проведение административного контроля в соответствии с должностными обязанностями руководителей предприятий, организаций, а также общественного контроля в соответствии со ст.

При этом контролирующие функции распределены по 3 уровням:

• За выполнение задач 1 уровня отвечают руководители работ – бригадиры, мастера, начальники участков. Это оперативный контроль.

• Выполнение задач 2 уровня организуют руководители подразделений – заведующие, менеджеры, начальники цехов, производств, отделений.
Это контроль на уровне промежуточных руководителей.

• Задачи 3 уровня курирует комиссия по ОТ во главе с руководителем предприятия (организации). Это контроль на уровне руководства.

Поэтому трёхступенчатый контроль за соблюдением охраны труда – это действенный способ привлечь к решению вопросов безопасности труда весь коллектив.

Инструкции сотрудникам могут быть выданы на руки с регистрацией в журнале выдачи инструкций по охране труда, либо вывешены на рабочих местах.

8. Заключительные положения 8.1. Настоящее Положение об административно-общественном контроле по охране труда является локальным нормативным актом, принимается на общем собрании работников, согласовывается с родительским и профсоюзным комитетом ДОУ, утверждается (либо вводится в действие) приказом заведующего дошкольным образовательным учреждением.
8.2. Все изменения и дополнения, вносимые в настоящее Положение о трехступенчатом контроле по охране труда в ДОУ, оформляются в письменной форме в соответствии действующим законодательством Российской Федерации. 8.3. Положение принимается на неопределенный срок. Изменения и дополнения к Положению принимаются в порядке, предусмотренном п.8.1.
настоящего Положения. 8.4. После принятия Положения (или изменений и дополнений отдельных пунктов и разделов) в новой редакции предыдущая редакция автоматически утрачивает силу.

Принято на Общем собрании работников

Приказ административно общественного контроля 3 ступени итоговый

Это происходит, когда штат сотрудников невелик: в частных врачебных кабинетах, небольших магазинах, салонах красоты и т.д., а также у индивидуальных предпринимателей, которые используют труд наемных работников.

Организовать систему трехступенчатого контроля по охране труда помогут такие нормативные документы:

• Положение «О трехступенчатом контроле по охране труда»; • Положение «О СУОТ предприятия» либо Стандарт предприятия «СУОТ предприятия»;

• приказ о введении трехступенчатого контроля.

В каком нормативном документе прописывать трехступенчатый контроль по охране труда – в отдельном Положении, либо в положении «О СУОТ», каждая организация решает самостоятельно.

Результаты проверки оформляются актом. 5.4. Заведующий ДОУ совместно с председателем профкома заслушивают на совместных заседаниях администрации и профсоюзного комитета лиц, ответственных за выполнение планов, приказов, предписаний, соглашения по охране руда, проводят анализ произошедших несчастных случаев. 5.5. Также, по результатам проверок лица, ответственного за работу по охране труда в ДОУ, материалы могут быть заслушаны на совещаниях при администрации в присутствии заведующего дошкольной образовательной организации.
5.6.

На основании проверки и обсуждения вопросов о состоянии охраны труда в детском саду выполняется запись в Журнал административно-общественного контроля по охране труда (трехступенчатого контроля) или издается приказ по дошкольному образовательному учреждению об устранении выявленных недостатков.6. Четвертая ступень контроля 6.1. Четвертую ступень контроля осуществляют специалисты Управления дошкольного образования, комиссия по приемке готовности ДОУ к новому учебному году, вышестоящие органы управления образованием, органы надзора и контроля, которые выносят предписания для устранения выявленных нарушений.

3-я ступень контроля проводится не реже одного раза в квартал. Проверка охватывает все производственные подразделения.

На этом этапе рекомендовано обратить внимание на:

  • результаты контроля на предыдущих этапах;
  • содержание строений, сооружений, проезжей, пешеходной части, помещений, переходов, тоннелей;
  • работоспособность технологического, грузоподъемного, транспортного и прочего оборудования;
  • правильность работы вентиляционных систем;
  • наличие схем подключения энергоустановок и коммуникаций;
  • наличие и использование спецодежды, спецобуви и других средств защиты;
  • соблюдение режима работы и отдыха;
  • соответствие санитарно-гигиенических нормам, правилам электро- и пожарной безопасности и пр.

По результатам проверки на третьем этапе составляется акт.

  • Пенсии в апреле добавка Пенсия в 2018 году: Кому и сколько прибавят? Мы решили подготовить материал, который подробно объяснит, когда, кому и насколько повысят пенсии в 2018 году. Необходимо помнить, что пенсии бывают трех видов – трудовые пенсии, пенсии по государственному обеспечению и […]
  • Декларация по налог на прибыль как рассчитать Как рассчитать строку 290 листа 02 декларации по налогу на прибыль? Отправить на почту Строка 290 декларации по налогу на прибыль заполняется не всеми налогоплательщиками.

По итогам проверки оформляют акт о нарушениях и издают приказ об их устранении.

На предприятии, в организации с незначительной численностью работников применяют двухступенчатый контроль:

  • I ступень. Ежедневный осмотр руководителем всех рабочих мест;
  • II ступень.

Ежемесячное углубленное обследование комитетом (комиссией) по охране труда с участием ведущих специалистов малого предприятия, уполномоченного (доверенного) лица по охране труда профессионального союза или трудового коллектива.

По результатам проверки комиссии в специальный журнал заносят отмеченные недостатки, предложения по их устранению, сроки выполнения и исполнителя.

  • ежедневный контроль (I ступень) — должен проводиться мастером участка вместе с общественным инспектором;
  • еженедельный (II ступень) — начальником цеха вместе с уполномоченным по охране труда;
  • ежемесячный (III ступень) — комиссией под руководством главного инженера организации.

Такой же метод контроля применяется и при эксплуатационной работе и обеспечении безопасности движения поездов в локомотивном хозяйстве ОАО «РЖД» (Регламент, утв. ОАО «РЖД» 12.08.2006 N ЦТЛ-16/2 ).

Рассмотрим более подробно каждую ступень контроля, исходя из общей сложившейся практики.

1-я ступень контроля

Подразумевает проведение ежедневного контроля или ежесменного.

Недостатки, устранение которых требует определенного времени и затрат, записывают в журнал второй ступени административно-общественного контроля с указанием сроков выполнения, исполнителей. О результатах сообщают руководителю организации.

IIIступень контроляосуществляется на уровне всей организации.

Для проведения третьей ступени создается комиссия во главе руководителя организации или заместителя, курирующего вопросы охраны труда. В комиссию включаются руководители всех структурных подразделений, службы охраны труда, представитель первичной профсоюзной организации.

Третья ступень проводится один раз в месяц. В ходе ее проведения изучаются материалы второй ступени административно-общественного контроля, на основании результатов анализа проводят проверку состояния охраны труда, заслушивают на совместных заседаниях комиссии ответственных лиц за выполнение соглашения по охране труда, планов, приказов, предписаний, проводят анализ происшедших несчастных случаев.

• доводят до сведения работников необходимость постоянно заботиться о личной безопасности, организовывать самоконтроль; • знакомят работников с безопасными методами работы, контролируют выполнение введенных инструкциями требований; • отмечают, выполнены ли предписания предыдущих проверок, организуют их выполнение;

в начале смены убеждаются в соответствии нормативам:

— состояния рабочих мест и оборудования: исправность инструментов, приспособлений, наличие СИЗ, работу вентиляционных и осветительных систем; — наличия исправных ограждений, блокировок, выдачи ключей-бирок; — состояния проходов, проездов (целостность покрытия и ограждений, отсутствие захламления);

— оформления документации: наряды-допуски, распоряжения по совместным работам, рапорты предыдущих смен, др.

— знаков безопасности, инструкций по ОТ, необходимых журналов; — необходимых удостоверений у работников;

— контролируют работу персонала, использование СИЗ, безопасность рабочих мест; — оперативно реагируют на жалобы работников; — контролируют состояние оборудования;

— оперативно устраняют нарушения.

  • Журналы учета проводимых контрольных мероприятий.
  • Акт о результатах проверки комиссией на III ступени.

Трехступенчатый контроль за состоянием охраны труда на предприятии проводится с целью регулярного мониторинга условий на рабочих местах, дисциплины персонала, соответствия производственного процесса принятым нормам.

К задачам ТСК относятся:

  • исполнение всего комплекса мероприятий по безопасности;
  • назначение ответственных сотрудников;
  • выявление и ликвидация нарушений.

Действующее законодательство не регламентирует обязательность в проведении процедуры трехступенчатого контроля за охраной труда на предприятии.

Трудовой Кодекс, в частности, также не регулирует данный процесс.

Тем не менее, использование такого метода контроля за охраной труда может осуществляться на основе:

  • рекомендации органа, контролирующего соответствующую деятельность организации;
  • решения руководящих органов непосредственно самого предприятия.

Введение использования трехступенчатого контроля осуществляется на основании приказа руководящего органа организации.

Охрана труда: трехступенчатый контроль

За работодателем закреплена обязанность организовать внутреннюю систему охраны труда. Одна из действенных форм обеспечения безопасности сотрудников в рабочее время – трехступенчатый контроль по охране труда.

Суть этого метода заключена в вовлечении в процесс контроля за охраной труда на всех этапах должностных лиц с различным уровнем полномочий.

Классификация видов контроля

Трудовым кодексом за работодателем закреплена функция обеспечения нормальных условий труда для персонала, а также контроля текущего состояния и изменения созданных условий.

Для целей охраны труда может быть несколько видов контроля:

  • ведомственный;
  • общественный;
  • административный – по сути это и есть трехступенчатый контроль.

Сразу скажем, что трехступенчатая система объединяет в себе функции административного и общественного видов контроля.

Как работает трехступенчатый контроль

Описание комплекса действий в рамках трёхступенчатого внутреннего контроля системы охраны труда можно найти только в некоторых отраслевых нормативных актах.

Это будет зависеть от специфики производства и определяется самим работодателем.

Для внедрения, организации, проведения ТСК на предприятии необходимы следующие локальные документы:

  • Приказы о введении трехступенчатого контроля и создании комиссии (комитета) по ОТ.
  • Положение об осуществлении мониторинга за ОТ.
  • Журналы учета проводимых контрольных мероприятий.
  • Акт о результатах проверки комиссией на III ступени.

Трехступенчатый контроль за состоянием охраны труда на предприятии проводится с целью регулярного мониторинга условий на рабочих местах, дисциплины персонала, соответствия производственного процесса принятым нормам.

К задачам ТСК относятся:

  • исполнение всего комплекса мероприятий по безопасности;
  • назначение ответственных сотрудников;
  • выявление и ликвидация нарушений.

Журнал трехступенчатого контроля (образец)

Этот журнал предназначен для фиксирования итогов проверки. Законодательно не установлена обязательная форма его ведения, однако лучше всего использовать рекомендованные образцы.

Например, положении об охране труда.

Один раз в месяц или ежеквартально на предприятии формируют комиссию, которую возглавляет руководитель организации или его заместитель. Она проводит комплексную проверку системы охраны труда.
В составе комиссии могут быть:

  • главный инженер;
  • главный технолог;
  • сотрудники технического отдела;
  • представители профкома;
  • электрики;
  • работники кадровых подразделений и др.

В функции комиссии обычно входит:

  • изучение фактов нарушения мер безопасности (в журнале трехступенчатого контроля по охране труда их отмечают ответственные лица на первых 2-х этапах контроля);
  • оценка текущего состояния производственных зданий, сооружений, дорожных переходов на территории предприятия, тоннелей, тротуаров т.

Содержание проверок на всех ступенях контроля по охране труда может дополняться в зависимости от специфики работ, применяемых технологий; периодичность, отражение проверок в документации практически идентичны на всех предприятиях, организациях.

Система трехступенчатого контроля обеспечивает:

• соблюдение законодательства об охране труда;

• безопасность производственного оборудования, технологических процессов, зданий, сооружений;

• содержание территории в надлежащем состоянии;

• использование работниками средств коллективной и индивидуальной защиты;

• надлежащие санитарно-гигиенические условия труда;

• лечебно-профилактическое обслуживание работников;

• обучение, инструктаж, специальную оценку рабочих мест согласно требованиям трудового законодательства.

На каждом предприятии, в организации в добровольном порядке разрабатывается Положение о трехступенчатом контроле за охраной труда. Трехступенчатый контроль не исключает проведение административного контроля в соответствии с должностными обязанностями руководителей предприятий, организаций, а также общественного контроля в соответствии со ст.

При этом контролирующие функции распределены по 3 уровням:

• За выполнение задач 1 уровня отвечают руководители работ – бригадиры, мастера, начальники участков. Это оперативный контроль.

• Выполнение задач 2 уровня организуют руководители подразделений – заведующие, менеджеры, начальники цехов, производств, отделений.
Это контроль на уровне промежуточных руководителей.

• Задачи 3 уровня курирует комиссия по ОТ во главе с руководителем предприятия (организации). Это контроль на уровне руководства.

Поэтому трёхступенчатый контроль за соблюдением охраны труда – это действенный способ привлечь к решению вопросов безопасности труда весь коллектив.

Инструкции сотрудникам могут быть выданы на руки с регистрацией в журнале выдачи инструкций по охране труда, либо вывешены на рабочих местах.

8. Заключительные положения 8.1. Настоящее Положение об административно-общественном контроле по охране труда является локальным нормативным актом, принимается на общем собрании работников, согласовывается с родительским и профсоюзным комитетом ДОУ, утверждается (либо вводится в действие) приказом заведующего дошкольным образовательным учреждением.
8.2. Все изменения и дополнения, вносимые в настоящее Положение о трехступенчатом контроле по охране труда в ДОУ, оформляются в письменной форме в соответствии действующим законодательством Российской Федерации. 8.3. Положение принимается на неопределенный срок. Изменения и дополнения к Положению принимаются в порядке, предусмотренном п.8.1.
настоящего Положения. 8.4. После принятия Положения (или изменений и дополнений отдельных пунктов и разделов) в новой редакции предыдущая редакция автоматически утрачивает силу.

Принято на Общем собрании работников

Положение о трёхступенчатом контроле за ОТ в МКДОУ Детский сад “Колосок”

Председатель ПК Заведующий МКДОУ

___________/Погодаева С.Г./ Детский сад «Колосок»

Положение
о трехступенчатом контроле за охраной труда в
МКДОУ Детский сад «Колосок»

Трехступенчатый контроль в системе управления охраной труда является основной формой контроля представителями работодателя и трудового коллектива учреждения образования за состоянием условий ибезопасности труда на рабочих местах, производственных участках и цехах, а также соблюдением всеми службами, должностными лицами и работниками требований трудового законодательства. Он является важным фактором в системе мероприятий по оздоровлению условий труда и повышению культуры производства, дальнейшему снижению производственного травматизма и заболеваемости, обеспечивает коллективную ответственность за состояние охраны труда всех работников – от рядового работника до руководителя учреждения, т.е. – контроль снизу доверху. В каждом учреждении разрабатывается Положение о трехступенчатом контроле за охраной труда.

Трехступенчатый контроль не исключает проведение административного контроля в соответствии с должностными обязанностями руководителей учреждений, а также общественного контроля в соответствии со ст. 20 Федерального закона “О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности” от 12 января 1996 г. № 10-ФЗ.

В зависимости от специфики учреждения, структуры и масштабов его подразделений трехступенчатый контроль за состоянием охраны труда производится:

на первой ступенина участке, (классы, мастерские, полигоны, спортзалы, кабинеты, и др. (далее – участок);

на второй ступенив учреждении, на закрепленных участках за членами комиссии (комитета) по охране труда;

на третьей ступенина учреждении в целом.
Руководство организацией трехступенчатого контроля осуществляют работодатель и руководитель профсоюзного или иного представительного органа работников.

Первая ступень трехступенчатого контроля осуществляется руководителем соответствующего участка и уполномоченным (доверенным) лицом по ох охране труда профессионального союза или трудового коллектива (постановление Минтруда России “Об утверждении рекомендаций по организации работы уполномоченного (доверенного) лица по охране труда профессионального союза или трудового коллектива” от 8 апреля 1994 г. № 30). Контроль проводится ежедневно в начале рабочего дня, а при необходимости (работы с повышенной опасностью и др.) и в течение рабочего дня (смены).

При наличии в составе участка, смены нескольких мастерских, первая ступень проводится всеми мастерами. Начальник участка (старший мастер) в этом случае обязан обеспечить ежедневное качественное проведение первой ступени всеми мастерами.

На первой ступени трехступенчатого контроля рекомендуется проверять:

· выполнение мероприятий по устранению нарушений, выявленных предыдущей проверкой;

· состояние соответствия требованиям правил пожарной и электробезопасности, техники безопасности, санитарно-гигиенических норм;

· состояние и правильность организации рабочих мест (расположение и наличие необходимого инструмента, приспособлений, заготовок и др.);

· состояние проходов, переходов, проездов;

· безопасность учебного или технологического оборудования, грузоподъемных и транспортных средств;

· соблюдение работающими правил электробезопасности при работе на электроустановках и электроинструментом;

· соблюдение правил складирования заготовок и готовой продукции;

· исправность приточной и вытяжной вентиляции, местных отсосов, пылеулавливающих устройств;

· соблюдение правил безопасности при работе с вредными и пожаро-взрывоопасными веществами и материалами;

· наличие и соблюдение обучающимися, лаборантами инструкций по охране труда;

· наличие и правильность использования обучающимися и работающими средств индивидуальной защиты (СИЗ)

Выявленные при проверке нарушения и недостатки вносятся в специальный журнал по первой ступени, определяются сроки и ответственные за исполнение. При обнаружении нарушений правил и норм техники безопасности, требующих неотложного решения, принимают меры по их устранению на месте.

Устранение выявленных нарушений, как правило, должно проводиться незамедлительно под непосредственным надзором руководителя участка. Если недостатки, выявленные проверкой не могут быть устранены силами участка, то его руководитель должен по окончании осмотра доложить об этом вышестоящему руководителю для принятия соответствующих мер.

В случае грубого нарушения правил и норм охраны труда, которое может причинить ущерб здоровью обучающихся и работающих или привести к аварии, работа приостанавливается до устранения этого нарушения.

Вторая ступень контроля осуществляется комиссией (комитетом) по охране труда, как правило, еженедельно, но не реже двух раз в месяц на закрепленных за членами комиссии участках. Участки и график проверки устанавливаются председателем комиссии по согласованию с членами комиссии.

На второй ступени трехступенчатого контроля рекомендуется проверять:

· организацию и результаты работы первой ступени контроля;

· выполнение мероприятий, намеченных в результате проведения второй и третьей ступеней контроля;

· выполнение приказов и распоряжений руководителя учреждения, решений профсоюзного или другого представительного органа работников, предложений уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда;

· выполнение мероприятий по предписаниям и указаниям органов надзора и контроля;

· выполнение мероприятий по материалам расследования несчастных случаев;

· состояние соответствия требованиям правил пожарной и электробезопасности, техники безопасности, санитарно-гигиенических норм;

· исправность и соответствие учебного и производственного оборудования, транспортных средств и технологических процессов требованиям стандартов безопасности труда и другой нормативно-технической документации по охране труда;

· соблюдение работающими правил электробезопасности при работе на электроустановках и с электроинструментом;

· соблюдение графиков и планово-предупредительных ремонтов учебного и производственного оборудования, вентиляционных и аспирационных систем и установок, технологических режимов и инструкций;

· состояние переходов и галерей;

· состояние уголков охраны труда, наличие и состояние плакатов по охране труда, сигнальных цветов и знаков безопасности;

· наличие и состояние защитных, специальных и противопожарных средств и устройств, контрольно-измерительных приборов;

· соблюдение правил безопасности при работе с вредными и пожаро-взрывоопасными веществами и материалами;

· своевременность и качество проведения инструктажа обучающихся и работающих по безопасности труда;
наличие и правильность использования работающими СИЗ;

· обеспечение работающих лечебно-профилактическим питанием, молоком и другими профилактическими средствами;

· состояние санитарно-бытовых помещений и устройств;

· соблюдение установленного режима труда и отдыха, трудовой дисциплины;

Результаты проверки записываются в специальном журнале проверок, который должен храниться у председателя комиссии. При этом комиссия намечает мероприятия, и представляет руководителю учреждения, который определяет исполнителей и сроки исполнения.

В случае грубого нарушения правил и норм охраны труда, которое может причинить ущерб здоровью обучающихся и работающих или привести к аварии, работа приостанавливается комиссией до устранения этого нарушения.

Руководитель учреждения должен организовать выполнение мероприятий по охране труда, выявленных комиссией второй ступени контроля.

Контроль за выполнением этих мероприятий осуществляют специалист службы охраны труда учреждения и уполномоченный по охране труда.

Третья ступень контроля проводится один раз в месяц комиссией, возглавляемой руководителем учреждения и председателем профсоюзного или иного представительного органа работников.
К контролю рекомендуется привлекать уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда.
Проверка проводится в присутствии руководителя и уполномоченного (доверенного) лица по охране труда проверяемого участка.

График проверки согласовывается с профсоюзным или иным представительным органом работников, утверждается руководителями учреждения.

Проведение в установленное для третьей ступени время совещаний, не касающихся вопросов охраны труда, или отвлечение членов комиссии от участия в ее работе запрещается.

На третьей ступени трехступенчатого контроля рекомендуется проверять:

· организацию и результаты работы первой и второй ступеней контроля;

· выполнение мероприятий, намеченных в результате проведения третьей ступени контроля;

· выполнение предписаний органов надзора и контроля, приказов и распоряжений вышестоящих органов, приказов и решений комитета профсоюза по вопросам охраны труда;

· выполнение мероприятий, предусмотренных коллективным договором, соглашением по охране труда и другими документами;

· выполнение мероприятий по материалам расследования тяжелых, групповых, несчастных случаев со смертельным исходом и аварий;

· состояние дел по аттестации рабочих мест по условиям труда;

· техническое состояние и содержание зданий, сооружений, помещений, состояние проезжей и пешеходной частей дорог, тоннелей, переходов и галерей;

· соответствие технологического, грузоподъемного, транспортного, энергетического и другого оборудования требованиям стандартов безопасности и другой нормативно-технической документации по охране труда;
эффективность работ приточной и вытяжной вентиляции, пыле- и газо- улавливающих устройств;

· выполнение графиков планово-предупредительного ремонта учебного и производственного оборудования, наличие схем коммуникаций и подключения энергетического оборудования;

· обеспеченность обучающихся и работающих спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты, правильность их выдачи, хранения, организации стирки, чистки и ремонта;

· обеспеченность обучающихся и работающих санитарно-бытовыми помещениями и устройствами;

· проведение периодических медицинских осмотров;

· обучение и проверка знаний по охране труда руководителей и специалистов;

· состояние уголков и кабинета охраны труда;

· организацию и качество проведения обучения и инструктажей с обучающимися и работающими по безопасности труда;

· пересмотр инструкций по охране труда;

· соблюдение установленного режима труда и отдыха, трудовой дисциплины;

· состояние соответствия требованиям правил пожарной и электробезопасности, техники безопасности, санитарно-гигиенических норм и др.

Результаты проверки должны оформляться актом и обсуждаться на совещаниях у руководителя учреждения. На совещании рассматривается положительный опыт, а также заслушиваются руководители участков, где выявлено неудовлетворительное состояние условий труда, допускаются нарушения государственных стандартов безопасности труда, правил и норм охраны труда. Проведение совещания оформляется протоколом, по его итогам издается приказ с указанием мероприятий по устранению выявленных недостатков и нарушений, сроков исполнения и ответственных лиц.

Целесообразно проведение третьей ступени контроля совмещать с “Днем охраны труда”, проводимым в учреждении. Акт проверки состояния охраны труда на III ступени контроля идентичен акту проверки результатов проведения “Дня охраны труда”.

Проведение “Дня охраны труда” должно способствовать улучшению общего состояния условий труда, техники безопасности, производственной санитарии, пожарной и электробезопасности в учреждении; усилению контроля со стороны руководителя и специалиста за соблюдением требований нормативных правовых актов по охране труда.

Бесплатная консультация юриста по телефону:

Москва, Московская обл. +7(499)113-16-78

СПб, Ленинградская обл. +7(812)603-76-74

Звонки бесплатны. Работаем без выходных!

Ссылка на основную публикацию
×
×