8(861) 202-53-58

Заказать обратный звонок
Время работы
Пн - Сб с 9:00 до 21:00
Наш адрес
Краснодар
ул. Красная, дом 22

Когда работодатель должен дать отпуск?


Вопрос: Добрый вечер! Мне нужна помощь, я работаю на почте, и мне не дают отпуск - отработав полгода, а потом вследствии этого, я по невнимательности отдала посылку человеку без оплаты, а теперь она отказывается платить. Как быть?

Ответ юриста: В соответствии со ст. №122 Трудового кодекса России по истечении 6 месяцев непрерывной работы у работодателя, у сотрудника появляется основание на предоставление отпуска. Вместе с тем, это не значит, что отпуск будет предоставлен сразу через полгода, так как обязанностью работодателя является предоставление ежегодного отпуска не позднее чем через 11 месяцев. Следовательно, если через 11 месяцев работы сотруднику будет также отказано в отпуске, это будет незаконно. Что касается посылки, если Вам не удастся договориться об оплате, за ошибку придется заплатить, если продавец подписал квитанцию об оплате. Если документа об оплате нет, можно попробовать взыскать с получателя денежные средства в судебном порядке, но это сложно, так как в соответствии с "Порядком приема и вручения внутренних регистрируемых почтовых отправлений", Вы должны были выдать посылку после ее оплаты.